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【廣東|廣州】2022年廣州市人力資源和社會保障局系統事業單位招聘58名事業編制人員公告

1 報名條件 (一)報考人員須同時符合下列條件:  1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;  2.具有良好的品行和職業

1 報名條件

 (一)報考人員須同時符合下列條件:

  1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

  2.具有良好的品行和職業道德,具有正常履行職責的身體條件、心理素質和符合崗位要求的工作能力;

  3.具有招聘崗位所需的學歷、學位、專業技術條件、任職資格、職業(執業)資格和技能要求等;

  4.非廣州市常住戶籍人員應符合廣州市人民政府《關於印發廣州市引進人才入戶管理辦法的通知》(穗府辦規〔2020〕10號)的廣州市戶口遷入條件;

  5.法律法規規定的其他條件。

(二)報考人員應滿足招聘崗位具體資格條件,詳情參見附件1。

  其中:

  1.“2022年畢業生”指於2022年1月1日至2022年12月31日期間取得畢業證書的畢業生〔含持國(境)外學位證書人員〕;“非2022年畢業的往屆生”指於2021年12月31日前取得畢業證書的非在讀人員〔含持國(境)外學位證書人員〕,“不限”指以上兩類人員均可。

  2.港澳居民符合《廣東省人力資源和社會保障廳粵港澳大灣區(內地)事業單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本公告規定的可報考相關崗位。

  港澳居民登錄系統後,在證件類型中選擇“香港永久性居民身份證”或“澳門永久性居民身份證”,並填寫永久性居民身份證號進行註冊。

  3.取得高級工職業資格(職業技能等級)證書的廣東省技工院校、中等職業學校的畢業生,在政策上視同大專學歷人員;取得技師(高級技師)職業資格(職業技能等級)證書的廣東省技工院校、中等職業學校的畢業生,在政策上視同本科學歷人員。上述人員可報考沒有專業、學位要求的崗位。

  報名時請在學歷欄中選擇“技工院校”,職業(執業)資格欄中選擇對應的職業資格。

  4.各招聘崗位的專業參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄》(附件2)(以下簡稱《專業目錄》)設置,報考人員所學專業按所獲畢業證書上的專業為準。報考人員所學專業已列入《目錄》列表的,不得報考所學專業代碼與招聘崗位專業代碼不一致的崗位。附件1中的“專業”要求為“學科門類”(代碼為2位數)的,如報考人員所學專業為該“學科門類”所含“學科”(代碼為4位數)或“專業”(代碼為6位數)的,均符合報考條件。輔修專業、學位種類不能作為報考專業的依據。

  報考人員所學專業未列入《專業目錄》(無專業代碼)的,可選擇《專業目錄》中的相近專業報考,所學專業必修課程須與報考崗位要求專業的主要課程基本一致。報考人員須在系統報名時提供畢業證書(已畢業的)、所學專業課程成績單、課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料,經招聘單位認定為相近專業的方可報考。

  若招聘崗位專業條件為“專業”(代碼為6位數),報考人員所獲畢業證書上的專業名稱為該“專業”的上級“學科”(代碼為4位數)或“學科門類”(代碼為2位數),可按前款規定以相近專業報考。

  如所學專業為《專業目錄》中舊專業名稱的,按照對應的專業名稱及代碼報考,如:某報考人員畢業證書上的專業為“國際金融”,在《專業目錄》中屬舊專業名稱,在《專業目錄》中對應“金融學(B020301)”,該報考人員需以“金融學(B020301)”報考相關職位,並在報名時本人專業選擇“金融學(B020301)”。舊專業後面註明“部分”的,征詢招聘單位同意後報考。

  對含有兩個以上培養方向的專業,如招考職位已明確具體培養方向的,報考人員須符合具體培養方向方可報考。如《專業目錄》中的“企業管理(含:財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)”,某職位設置為“企業管理(限:財務管理)(A120202)”,則此專業中財務管理方向的報考人員方可報考,市場營銷、人力資源管理方向的報考人員不可報考。除《專業目錄》中有列出培養方向的專業外,其他畢業證上專業名稱後面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。

  招聘人員類型為“2022年畢業生”的崗位,報考人員不得以非最高學歷專業報考,必須以最高學歷專業報考。招聘人員類型為“不限”、“非2022年畢業的往屆生”的崗位,報考人員可以非最高學歷專業報考,但須提供與招聘崗位要求一致的學歷證書、學位證書等證明材料。

  2022年畢業生暫未取得崗位要求的學歷、學位證書的可在報名及資格審查時提供經學校(學院)蓋章的就業推薦表或就業協議書;若部分高校尚未下發就業協議書或就業推薦表,可提供經教務處蓋章的所學專業課程成績單等與招聘崗位專業要求一致的學歷證書、學位證書證明材料。

  5.招聘崗位要求有工作經歷的須上傳工作單位勞動合同、社保繳費記錄等相關材料;招聘崗位對工作經歷年限有要求的,以與工作單位簽訂的正式合同及對應的社保繳費記錄為準。對工作經歷有指定性要求的,需提供該工作單位開具的從事該段特殊工作經歷的相關材料(加蓋單位公章)。

  報考人員在校期間與用人單位存在勞動關系或人事聘用關系,繳納的社會保險不納入工作經歷時間計算。報考人員中服務基層項目人員的工作經歷時間以服務期為準。

  6.招聘條件中所涉及的年齡、工作經歷年限等時間點的計算截至報名首日。

  7.國(境)外留學歸來人員報考,須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證函及有關材料,在系統報名時上傳材料掃描件。

2 報名時間及方式

報名時間:2022年5月25日9:00至2022年5月27日17:00

報名方式:報考人員登錄報名系統(網址:http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=1902)進行報名,報考人員應仔細閱讀招聘公告,知悉崗位資格條件,確認符合條件後,在報名期限內規范準確填寫個人信息,並上傳相關證件材料掃描件(報名前請務必仔細閱讀理解附件3報名材料指引)進行報名;逾期不接受報名;為避免網絡堵塞,同時也為預留可能需要的補充材料時間,建議報考人員於2022年5月27日9:00前完成報名。

3 招聘流程

(一)筆試

  1.筆試內容:主要測試考生的基本素質和從事崗位工作的能力;技工院校的筆試內容主要有《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國職業教育法》《中華人民共和國教師法》《事業單位人事管理條例》以及教育學、教育心理學、教師職業道德、技工教育特點等;非技工院校的筆試內容主要有《事業單位人事管理條例》、行政職業能力等;筆試采取閉卷考試,成績采用百分制。

  2.筆試時間:2022年6月18日舉行,具體時間以準考證為準,如有變動另行公告。

  3.筆試地點:具體地點、要求以準考證為準。

  4.筆試成績:筆試采取閉卷方式,滿分100分,合格成績60分,按四舍五入保留小數點後2位;筆試成績將於筆試結束後10個工作日內在廣州市人力資源和社會保障局門戶網站公佈;報考人員屆時可登錄報名系統查詢本人分數及是否進入資格審查環節。

  5.在筆試成績合格的考生中,根據筆試成績高低,按1:5的比例確定進入資格審查人員名單,未達到上述比例的按實際人數全部進入資格審查。

  6.非職業院校(含技工院校)畢業生符合《人力資源社會保障部辦公廳關於技工院校公開招聘有關事項的通知》(人社廳發〔2019〕95號)及相關規定明確的下列資格條件之一:世界技能大賽國傢集訓選手和中國技能大賽優秀選手(國傢級一類大賽前20名,國傢級二類競賽前15名;省級一類大賽前5名,省級二類大賽前3名)的,可按國傢有關規定直接通過考察方式招聘到本局技工院校與所獲技能獎項相關的崗位(參見附件1直接考察崗位);

  職業院校(含技工院校)畢業生符合《人力資源社會保障部關於職業院校畢業生參加事業單位公開招聘有關問題的通知》(人社部發〔2021〕82號)的下列資格條件之一:世界技能大賽國傢集訓選手、全國技能大賽優勝獎以上選手、全國行業職業技能競賽獲獎選手(一類職業技能大賽中獲決賽單人賽項前10名、雙人賽項前7名、三人賽項前5名的選手)的,可按國傢有關規定直接通過考察方式招聘到本局技工院校與所獲技能獎項相關的崗位(參見附件1直接考察崗位)。

  7.學歷學位要求為“本科及以上、學士及以上”或“碩士研究生及以上、碩士及以上”或“博士研究生、博士”的崗位,具有崗位要求專業的博士學位者不需參加筆試,但要符合該崗位開考比例要求,計入筆試開考比例。專業技術資格要求“初級及以上”、“中級及以上”、“高級”或不限職稱要求的崗位,具有崗位相關的高級專業技術資格者可不參加筆試,但要符合該崗位開考比例要求,計入筆試開考比例。上述人員經網上報名、資格初步審核通過後,可免筆試直接進入面試(參見附件1),面試成績為綜合成績。報名結束後將在廣州市人力資源和社會保障局門戶網站公佈經資格初步審核符合免筆試條件的人員名單。

  學歷學位僅限“本科、學士”或“碩士研究生、碩士”的崗位,具有崗位要求專業的博士學位者需參加筆試。專業技術資格僅限“初級”或“中級”的崗位,具有崗位相關高級專業技術資格者需參加筆試。

  (二)資格審查

  (三)面試

  1.面試人員范圍為通過資格審查的人員。面試的時間、地點等另行通知,面試時報考人員須持本人的準考證、身份證原件和面試通知書參加,不按規定時間參加面試的,視為自動放棄;

  2.面試人數:面試人員依筆試合格成績的高低順序,按崗位擬聘人數與面試人員人數1:5的比例確定;面試人數如達不到設定比例的,可按崗位筆試成績合格且符合面試條件的人數進行面試;

  3.面試形式:面試主要考察擬聘崗位所需要的思想素質、專業知識、操作技能或行政職業能力等內容,根據招聘崗位特點,采取評委提問、課堂試講、實操考核、以及結構化面試中的一種或多種形式進行;

  4.面試成績:面試成績滿分100分,以60分為合格分數線,按四舍五入保留小數點後2位;面試成績不合格的,不列為體檢人選;面試成績在候分室向考生公佈,並由考生在面試成績單上簽字確認;

4 相關待遇

事業編制

5 崗位表

6 附件

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1.廣州市人力資源和社會保障局系統事業單位2022年第一次公開招聘事業編制人員崗位需求表.xls

2.廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄.xls

3.報名材料指引.docx

4.廣州市人力資源和社會保障局系統事業單位2022年第一次公開招聘事業編制人員筆試疫情防控須知.docx

5.廣州市人力資源和社會保障局系統事業單位2022年第一次公開招聘事業編制人員工作聯系方式.docx

原文鏈接:

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