我是從業十年的品牌設計師，差不多從第二年就開始接觸管理崗，所以也會知道不同階段的設計師的收入水平。設計能力和不同的城市是影響設計師收入的最大因素，今天就給大傢分享下視覺設計方向大概的收入水平。

《品牌密碼：品牌設計與傳播》著者陳銳

第1️⃣年

應屆畢業的設計師在北上廣深一線城市的收入會在3500-5000左右，美院類或者佼佼者的也有可能達到8000，其他特殊情況不討論。二三線城市1500-4000是正常水平，特殊情況的第一年5000以上也有可能。近幾年來看，互聯網ui行業會偏高一些，但是縮水也嚴重。

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第2️⃣年

工作兩年的設計師可以說是初具設計能力，在一線城市的收入可以超越5000瞭，有少數可以直接超過10000，因為一線城市機會更多一些，所以因為能力不同浮動范圍大一些。二三線城市設計師的薪資大概會增加500-1000左右，也就是2500-5000居多。

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第3⃣️年

大多數設計師的第三年到第五年都是一個階段，我就是在工作第三年做的設計總監，我周圍有朋友也是，因為第一年打基礎，第二年開始做的好一些，第三年就有機會做管理。一線城市如果能做設計總監，薪資大概會在10000到20000，如果做資深設計師，大概會在6000-15000，浮動范圍很大。二三線城市大概會在3500-120000。

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第5⃣️年

跳過第四年，直接說第五年，這時候和第三年是一樣的，如果做瞭設計總監就是兩萬左右，如果資深設計就是一萬五左右。但是對於三四線城市來說，一個很微妙的現象就是大部分公司不需要設計總監，因為一般團隊也都不會特別大，一般小公司的老板直接就是總監，其他都是設計師，所以三四線城市的設計師收入大概會在5000-150000。這時候，個人能力非常高就應該去大廠，拿到穩定的高收入。或者去做管理崗位，薪資收入會高一些。

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5⃣️-1⃣️0⃣️年

五年以後設計師薪資變化不會特別大，一線城市設計師的封頂薪資大概是兩三萬，設計總監是五萬，設計合夥人不封頂，但是超百萬的甚少。二三線城市設計師封頂薪資是一萬五左右，設計合夥人靠分紅大概是三五萬。五年以後設計師都需要有更明確的方向和規劃。

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1⃣️0⃣️年以上

十年以上的設計師大部分會做管理崗位，合夥人，或者自己創業瞭，收入就大不相同瞭，這時候就看前幾年的積累和能力儲備，自己創業有年人千萬也正常，出入不敷也會有，所以提前規劃很重要，我做過的大部分職業規劃咨詢一般是剛入職場會或者30歲左右。

設計老炮的收入區別主要還是和自己的規劃有關系，成為設計行業的頂流可能可以達到年入千萬，但是這種人還是鳳毛菱角，不僅需要自身能力，很高的運營，還要趕上好機會，所以我也給很多人說過關於對未來的長久規劃，目的導向。

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還有很抱歉的問題，就是為什麼沒有討論四五線城市設計師的收入，很抱歉大傢，首先我對這方面的瞭解不透徹，第二我瞭解到的信息，比較小的城市對“設計師”崗位的需求較少，更多的是需要一個完成排版的“美術”“美工”。所以小城市的設計師收入變化很大，很多二三線城市的設計部門甚至沒有設計總監的概念，但是我建議一定要跳出當前的環境束縛，思維千萬不要束縛於當前的環境。

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10年設計經驗，100餘項國內外設計獎項，《品牌密碼：品牌設計與傳播》作者，我是設計師陳銳，多交流～